Am 23. August fand im IM Shanghai, einem kommerziellen Komplex im Bezirk Changning in Shanghai, eine spezielle Jobmesse statt. Insgesamt 105 Unternehmen, die im IM Shanghai tätig sind, boten mehr als 2.000 Arbeitsmöglichkeiten an. Die Messe zog über 1.000 Hochschulabsolventen und junge Leute an, die insgesamt 1.680 Lebensläufe einreichten.

Junge Menschen standen eifrig Schlange, um sich auf der Jobmesse in Changning über offene Stellen zu informieren. [Foto/shobserver.com]

Ein herausragendes Merkmal der Jobmesse war der Fokus auf der „Bürogebäude-Wirtschaft + neuen Geschäftsmodellen“, wobei die Stellenangebote in verschiedene Kategorien unterteilt wurden.

Die Messe umfasste Bereiche für Unternehmen in Bürogebäuden, neue Geschäftsmodelle, Personalvermittlungsunternehmen und Start-ups. Dabei wurde gezielt auf die Bedürfnisse von Absolventen in der Gemeinde eingegangen, die auf der Suche nach Arbeitsplätzen sind.

Zhang Yuan, der Direktor des Bezirksamts für Personalwesen und soziale Sicherheit von Changning, betonte die kontinuierlichen Bemühungen des Bezirks, „15-Minuten-Beschäftigungsservicezentren“ zu etablieren.

Er sagte, dass die Zentren fest in den großen Geschäftsgebäuden verankert seien und über 200 Unternehmen, 150 Geschäftseinheiten sowie drei Wohnviertel bedienen.

Am selben Tag begann der Bezirk Changning seine Job-Saison für Absolventen der lokalen Universitäten.

Seit August hat Changning in drei Phasen über 2.000 Arbeitsplätze speziell für Absolventen eingeführt. Darüber hinaus plant der Bezirk, die Chancen der Hauptrekrutierungsphase im Herbst zu nutzen, um weiterhin Campus-Rekrutierungsveranstaltungen für Absolventen von Universitäten in der gesamten Jangtse-Deltaregion auszurichten.

Quelle: shobserver.com